Công ty Cổ phần Tập đoàn Gelex bổ nhiệm ông Lê Tuấn Anh giữ vị trí Phó tổng giám đốc từ ngày 23/5.
'Teambuilding' chỗ nào, khi sếp không hòa đồng với nhân viên?
Công ty hướng tới xây dựng môi trường làm việc thoải mái, tạo cơ hội phát triển cho mỗi cá nhân.
PNJ liên tục đổi mới mô hình quản trị nhằm giữ vững và làm giàu nguồn nhân lực, giúp nhân viên có thêm cơ hội sáng tạo, cống hiến.
Sau quá trình tái cấu trúc, nhân sự của toàn tập đoàn FLC năm 2023 giảm 60%, còn hơn 3.500 người.
Trở lại văn phòng sau chuỗi ngày ngủ nướng, ăn nhậu, Thanh Huy nói không thể bắt nhịp lại với công việc bởi não bộ gần như trống rỗng.
Trở lại văn phòng sau chuỗi ngày ngủ nướng, ăn nhậu, Thanh Huy nói không thể bắt nhịp lại với công việc bởi não bộ gần như trống rỗng.
Nhân lực trở thành một nền tảng quan trọng giúp Imexpharm (IMP) duy trì tăng trưởng cao liên tục ngay cả thời điểm khó khăn.
Hai lần nằm trong số nhân sự bị cắt giảm tính từ đầu năm, Quốc Thiên giảm tiêu chuẩn lương xuống 70% song chưa đầy 2 tháng, Thiện tiếp tục bị sa thải vì công ty khó khăn.
Hai lần nằm trong số nhân sự bị cắt giảm tính từ đầu năm, Quốc Thiên giảm tiêu chuẩn lương xuống 70% song chưa đầy 2 tháng, Thiện tiếp tục bị sa thải vì công ty khó khăn.
Tổ chức đào tạo, cải tiến môi trường làm việc, chăm sóc đời sống sức khỏe tinh thần nhân viên… giúp Sabeco giữ chân và nâng cao năng lực nhân sự.
Ngân hàng tuyển chọn đội ngũ nhân sự có chuyên môn cao, tổ chức các khóa đào tạo bài bản, cấp chứng chỉ về quản lý tài sản.
Bạn tôi ngày nào cũng ở lại làm việc đến tối muộn, không dám rước con nhưng lại không được lãnh đạo đánh giá cao.
3/5 thành viên Hội đồng quản trị của TNS Holdings, gồm cả chủ tịch và phó chủ tịch, cùng từ nhiệm vì lý do cá nhân.
Thừa nhận "khó chiều", song cần tới sức trẻ và sự tốc độ nhanh nhẹn của Gen Z, công ty chị Đỗ Quyên cho toàn bộ "sếp" đi học để thích ứng nhân sự trẻ.
Thừa nhận "khó chiều", song cần tới sức trẻ và sự tốc độ nhanh nhẹn của Gen Z, công ty chị Đỗ Quyên cho toàn bộ "sếp" đi học để thích ứng nhân sự trẻ.
Ông Nguyễn Phi Hùng được bổ nhiệm vị trí Phó tổng giám đốc của Ngân hàng TMCP Hàng hải Việt Nam (MSB), hôm 30/10.
Tuyển dụng cho một chuỗi bán lẻ tại TP HCM, Ngọc Lan sợ hãi khi phải mở email, nhận đơn nghỉ việc mỗi sáng. Các vị trí mới dù có người nhận việc vẫn phải đăng tuyển dự bị bởi nhân sự "nhảy" liên tục.
Tuyển dụng cho một chuỗi bán lẻ tại TP HCM, Ngọc Lan sợ hãi khi phải mở email, nhận đơn nghỉ việc mỗi sáng. Các vị trí mới dù có người nhận việc vẫn phải đăng tuyển dự bị bởi nhân sự "nhảy" liên tục.
Cũng vì tâm lý này nên nhiều công ty không bỏ công đào tạo vì sợ nhân viên khi giỏi lên sẽ nhảy việc.
