Khảo sát mới nhất của Singapore Business Review cho thấy 29% nhân viên văn phòng có ý định nghỉ việc trong hai năm tới để khởi nghiệp hoặc theo đuổi các dự án cá nhân.
Tôi đi làm và đã được công ty đóng bảo hiểm xã hội gần 11 tháng, nay vì lý do cá nhân không ã xin nghỉ việc.
Sau nhiều năm làm việc, người phụ nữ 39 tuổi đã phá bỏ 'chiếc lồng vàng' gắn bó hơn chục năm qua.
Nhật BảnKiệt sức vì công việc, Yuta Sakamoto, 24 tuổi lấy can đảm xin nghỉ việc nhưng nhanh chóng chùn bước vì bị ông chủ đe dọa sẽ hủy hoại tương lai.
Sai lầm về "chi phí chìm" có thể hủy hoại sự nghiệp, khiến bạn lãng phí thời gian của chính mình.
Cứ ôm khư khư mấy quy định cũ kỹ, cứng nhắc, bắt bẻ Gen Z, sẽ chỉ biến công ty thành câu lạc bộ dành cho người cao tuổi.
Vừa đến làm việc ở công ty mới được ba tiếng, Minh Thu nộp đơn xin nghỉ việc sau khi được phổ biến nội quy cấm ăn uống, nói chuyện riêng trong giờ làm.
Tôi không ngờ, sau khi nghỉ làm ở công ty cũ để gap year, lại khó kiếm việc mới đến như vậy.
Khảo sát thị trường lao động Hàn Quốc ghi nhận nhiều nhân viên ngân hàng dưới 30 tuổi nghỉ việc dù lương cao và ổn định.
Chúng ta dành phần lớn cuộc đời mình cho công việc nên điều quan trọng cần nhớ là công việc phải mang lại sự hài lòng chứ không phải nỗi sợ hãi.
Nếu ở lại làm việc, sức khỏe và tinh thần tôi sẽ không tốt, luôn băn khoăn về chuyện nghỉ việc từ những tháng đầu tiên cho đến hiện tại.
Gắn bó với công ty 10 năm, sống chết làm việc, nhận đủ cúp và giải thưởng lớn nhỏ, nhưng các đồng nghiệp của tôi vẫn bị cho nghỉ việc.
'Sau 15 ngày nộp đơn, tôi nhắc lại phòng nhân sự về quyết định của mình thì sếp mới gọi riêng tôi hứa hẹn đủ thứ, nhưng đã muộn.'
Tôi mất cảm hứng trong công việc hiện tại và cảm thấy không có chút thời gian nào cho hai con của mình.
Ciara Ruffalo cảm thấy mình không cần đưa ra thông báo nghỉ việc với cấp trên sau 6 tháng đi làm.
Tôi đắn đo mãi, khi quan điểm khác nhau, sẽ có những tranh luận, không muốn mang tiếng là người có thái độ không tốt với ân nhân.
Với số tài sản 18 tỷ đồng gồm nhà, đất và tiền mặt, tôi phân vân bỏ việc về quê luôn hay cố thêm 3-4 năm nữa để nghỉ hưu.
Nghiên cứu mới của công ty phân tích Gartner cho thấy quản lý cấp cao là nhóm dễ nghỉ việc nhất nếu phải đến văn phòng làm việc.
"Sáng thức dậy ở một nơi xa" là trải nghiệm gần một năm qua của vợ chồng anh Dũng và chị Chiaki.
'Gap year', nghỉ hưu sớm để chữa lành, nhưng cả tôi và anh đồng nghiệp đều nhận những kết cục ê chề, 'lành' đâu không thấy, chỉ càng chua cay.
