Trong hơn 32.300 người đang tìm việc, lao động có trình độ từ đại học trở lên chiếm gần 77% và gặp nhiều khó khăn hơn các nhóm khác, theo báo cáo của Falmi.
Thực tập sinh không nên sợ làm nhiều việc không công mà nên sợ không công ty nào nhận để vào học việc.
Tôi chuyển sang tuyển dụng các ứng viên cao đẳng, trung cấp thay cho đại học vì đằng nào cũng đào tạo lại nhưng trả lương thấp hơn.
'Doanh nghiệp tôi nhiều lần tuyển và đào tạo sinh viên mới ra trường, nhưng đến khi cứng cáp, làm được việc, họ lập tức nhảy sang công ty khác'.
Hà NộiCông ty cổ phần Thanh toán Quốc gia Việt Nam (Napas) tuyển dụng nhân viên phòng thanh toán điện tử, chuyển mạch thẻ và tài chính - kế toán.
Hà NộiCông ty Cổ phần Thanh toán Quốc gia Việt Nam (Napas) tuyển nhân viên mua sắm, phát triển sản phẩm, làm việc tại trụ sở chính.
Các doanh nghiệp đang giảm nhu cầu tuyển dụng, đồng thời, đưa ra các tiêu chí yêu cầu khắt khe đơn, theo bà Ngô Thị Ngọc Lan - Giám đốc khu vực miền Bắc Navigos Search.
Giữa lúc thị trường khó khăn, nhiều công ty bất động sản sẵn sàng trả lương, phí môi giới cao hơn 10-40% so với trước, cộng thưởng "nóng" để thu hút nhân sự giỏi.
Các bạn trẻ được tư vấn cách viết CV hay xây dựng hình ảnh và thương hiệu cá nhân.
'Chỉ khoảng 10% sinh viên mà tôi phỏng vấn đáp ứng được yêu cầu chuyên môn, còn lại toàn cử nhân bằng giỏi nhưng hỏi gì cũng ậm ừ'.
Sau khi lọc CV, tôi liên hệ ứng viên qua các ứng dụng chat thì không thấy ai phản hồi.
Đại học không đủ sức đầu tư trang thiết bị hiện đại, sinh viên ra trường chủ yếu phải 'tự bơi', nên không thể đòi hỏi biết làm việc ngay.
Risa Yamada không tìm được việc làm ổn định tới khi nhìn thấy những quảng cáo công việc hấp dẫn trên Internet do các nhóm xã hội đen đưa lên.
Kỹ sư phần mềm Julian Joseph dùng AI tự động rải hơn 5.000 đơn xin việc và nhận được 20 lời đề nghị phỏng vấn.
Sau gần một năm bỏ làm môi giới bất động sản, anh Thạch Phạm quay lại nghề cũ do công ty sẵn sàng trả hoa hồng gấp 3 để có nhân sự.
OpenAI thu hút các nhà nghiên cứu AI giỏi nhất của Google với gói lương 10 triệu USD kèm các tài nguyên công nghệ hàng đầu hiện nay.
Nhiều trường đại học ngày nay đua mở ngành đào tạo theo hướng đại trà, vô tội vạ nhằm mục đích thương mại, khiến tấm bằng cử nhân mất giá.
Một phụ huynh thắc mắc: Tại sao con mình giỏi từ bé, ưu tú trong thị trường lao động những vẫn không tìm được việc.
Ba người bạn của tôi đều rơi vào hoang mang, buồn bực vì chịu cảnh sếp tồi tệ.
Ngân hàng đang có nhu cầu tuyển dụng 30 chỉ tiêu nhân viên chăm sóc khách hàng làm việc tại Đà Nẵng.
