The Makeover 2024 nêu giải pháp tăng trưởng xanh cho doanh nghiệp

Sự kiện dự kiến diễn ra ngày 15-16/10 tại TP HCM. Theo đại diện ban tổ chức, "Kinh tế xanh" (Green Economy) là tiền đề cho các chiến lược phát triển trong tương lai. Tại đây, chuyên gia đến từ Diễn đàn Kinh tế thế giới "mổ xẻ" khái niệm nền kinh tế và những câu chuyện thực tiễn chuyển đổi xanh. Sự kiện diễn ra với chủ đề "Kích hoạt tăng trưởng bền vững trong nền kinh tế xanh".

The Makeover 2024 lần đầu tiên mở diễn đàn cho các doanh nghiệp hàng đầu khu vực Đông Nam Á cùng hội ngộ và chia sẻ cơ hội hợp tác. Sự kiện với sự tham gia của đại diện doanh nghiệp đầu ngành như Chủ tịch tập đoàn FPT, CEO của HSBC Việt Nam, chuyên gia tư vấn cho các quốc gia APEC... Các vị diễn giả mang đến buổi chia sẻ về những dữ kiện hỗ trợ doanh nghiệp từ câu chuyện thực tiễn.

The Makeover năm nay có ba buổi thảo luận chuyên sâu với các giám đốc nhân sự từ những công ty đầu ngành. Chủ đề đầu tiên mang tên "Để đầu tư vào con người có lời" thảo luận bởi Akzonobel Việt Nam, Greenfeed và Prudential Việt Nam, đưa ra góc nhìn về đầu tư nguồn lực hiệu quả trong bối cảnh nền kinh tế xanh.

Tiếp đến, người tham dự được tìm hiểu về vai trò trong chiến lược chuyển đổi với phần chia sẻ của Suntory PepsiCo Việt Nam và Tập đoàn PNJ thông qua Chủ đề "CX&EX: vai trò trong chiến lược chuyển đổi số".

Chủ đề cuối cùng mang tên "HRBP thời đại mới: được và mất" gồm phần thảo luận của của đại diện từ L'Oreal Việt Nam và Shopee Việt Nam về vai trò của người làm HR trong thời đại mới.

Theo bà Tiêu Yến Trinh, CEO công ty tư vấn nhân sự Talentnet, trưởng ban tổ chức The Makeover 2024, sự kiện cung cấp loạt báo cáo, nhận định sâu sắc hỗ trợ cho quá trình phân tích, chuyển đổi doanh nghiệp. Điển hình là các bài thuyết trình về "thị trường lao động Đông Nam Á: giải mã xu hướng làm việc mới" từ cựu giám đốc Mercer hoặc "Khai phá sự sáng tạo của châu Á trong thế kỷ 21" do Đại học Quản lý Singapore chia sẻ.

Sự kiện là dịp để Talentnet công bố "Báo cáo thực trạng chuyển đổi của doanh nghiệp tại Việt Nam năm 2024". Báo cáo ghi nhận những xu hướng chuyển đổi nội địa và chiến lược chuyển đổi xanh toàn diện.

Tại The Makeover 2024, xu hướng chi trả linh hoạt (pay agility) lần đầu giới thiệu đến cộng đồng nhân sự Việt Nam cùng với 4 mô hình đãi ngộ đang được ứng dụng toàn cầu. Các mô hình bao gồm dữ liệu từ báo cáo lương, thưởng, phúc lợi Việt Nam 2024 do Talentnet-Mercer thực hiện nghiên cứu, giúp phác thảo bức tranh lợi ích và giải pháp đãi ngộ nhân sự phù hợp cho các doanh nghiệp.

Ngày thứ hai của The Makeover 2024 chia sẻ thông tin về xu hướng đãi ngộ mới trong khu vực từ CEO của Marsh McLennan Đông Nam Á. Đồng thời, các diễn giả từ LinkedIn, Masan... cũng sẽ thảo luận về chiến lược thu hút nhân tài xuyên biên giới trong một thị trường lao động năng động và đầy cạnh tranh.

"Chúng tôi đơn giản muốn giúp các lãnh đạo doanh nghiệp tái định hình xu hướng 'xanh hóa' theo cách thực tiễn bằng nhiều góc nhìn mới mẻ, từ đó các nhà quản trị doanh nghiệp có thể tự tin hơn trong việc chọn lựa cách thức và cấp độ phù hợp", Tiêu Yến Trinh nói.

The Makeover là sự kiện về đổi mới sáng tạo trong chiến lược quản trị cho doanh nghiệp. Sự kiện tổ chức lần đầu năm 2023, kéo dài 1,5 ngày, thu hút hơn 1.200 lãnh đạo doanh nghiệp và nhân sự cấp cao trao đổi về 12 khía cạnh trong đổi mới sáng tạo.

Với chủ đề "Foster Green Dynamics", The Makeover 2024 chia sẻ các động lực mới trong tiến trình đổi mới doanh nghiệp như AI, nguồn nhân lực xanh, hợp tác xanh, đãi ngộ xanh... Sự kiện hứa hẹn cung cấp những câu chuyện thực tiễn để doanh nghiệp không còn thấy tăng trưởng bền vững là mục tiêu xa vời qua phần chia sẻ từ ba diễn giả quốc tế: James Taylor, Mitchell Phạm, chuyên gia từ Diễn đàn kinh tế thế giới WEF...

Thái Anh