Tôi 28 tuổi, làm xây dựng, trước đây làm ở công ty quy mô gia đình (4 người), giờ theo hợp đồng tôi sẽ làm từ 8h sáng đến 17h30 chiều. Tôi từng tham gia rất nhiều khóa học, được nhiều người đánh giá cao. Vấn đề tôi thắc mắc là việc tan làm, ông chủ ngồi đó dù không còn việc gì làm nhưng vẫn phải ngồi chờ khi nào ông chủ về mới dám về vì thấy ngại. Sau dần quen rồi thì cũng có khi xin đi về luôn, nhưng cũng phải 17h45. Điều đáng nói là tôi đi làm đúng giờ, chiều làm quá giờ vậy nhưng chưa bao giờ được tính tăng ca, thưởng lễ Tết hầu như không có (như Tết dương lịch), đi về sớm thì sếp tỏ thái độ. Với môi trường như vậy dĩ nhiên tôi không thể gắn bó lâu.
Giờ tôi làm ở công ty thứ hai, là một công ty nước ngoài khá lớn, theo hợp đồng thì 17h15 được về, tôi đang thử việc nhưng cũng phải 18h tôi mới về. Tôi nghĩ làm việc tích cực cũng tốt thật nhưng hầu như họ xem việc làm quá giờ là chuyện bình thường, còn về đúng giờ là lười biếng. Giờ là thời gian thử việc, nhiệt tình một chút cũng không sao nhưng về dài lâu tôi thấy không ổn. Có phải đa số công ty nào cũng vậy không? Mong mọi người chia sẻ. Xin cảm ơn.
Nam
Độc giả gọi điện tâm sự với biên tập viên theo số 02873008899 - máy lẻ 4529 (trong giờ hành chính). Các chia sẻ của bạn sẽ được đăng tải trên Tâm sự.