Cụ thể, Napas tiếp tục tìm kiếm các ứng viên cho các vị trí chuyên viên thuộc khối Kỹ thuật và khối Nghiên cứu phát triển. Trong đó khối Kỹ thuật tuyển chuyên viên an ninh thông tin và an ninh mạng thuộc phòng Quản trị hệ thống. Khối Nghiên cứu phát triển tuyển chuyên viên chứng thực tuân chuẩn phòng Công nghệ thẻ thông minh, chuyên viên nghiên cứu văn phòng t sản phẩm phòng Nghiên cứu phát triển sản phẩm.
Ứng viên trúng tuyển sẽ được hưởng chính sách đãi ngộ theo thỏa thuận, thỏa đáng với năng lực và kinh nghiệm của ứng viên tùy theo vị trí công việc đảm nhận. Chính sách đãi ngộ được Napas đảm bảo có tính cạnh tranh trong ngành. Ngoài tiền lương tháng, ứng viên có cơ hội hưởng nhiều quyền lợi khác tùy theo chức danh công việc gồm lương hiệu quả, khen thưởng căn cứ kết quả đánh giá hiệu quả công việc; chương trình phúc lợi; chi phí được hỗ trợ gồm chi phí trang phục; hỗ trợ ăn trưa...
Ngoài ra, ứng viên trúng tuyển sẽ được khám sức khỏe định kỳ hàng năm; chương trình bảo hiểm sức khỏe toàn diện; quà tặng ấn tượng nhân dịp sinh nhật cá nhân; được tham gia các hoạt động đoàn thể, teambuilding sôi động, chương trình nghỉ mát thường niên của công ty; được hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các chế độ khác theo quy định của công ty phù hợp với Luật Lao động và Luật Bảo hiểm Xã hội hiện hành. Nhân viên cũng được tiếp cận với các kiến thức mới, chuyên sâu trong lĩnh vực trung gian thanh toán; được làm việc trong môi trường thân thiện, chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo, nhiều cơ hội phát triển, cơ hội làm việc với các tổ chức, chuyên gia hàng đầu trong ngành tài chính, ngân hàng trong và ngoài nước.
Bảo Khánh