Theo kết quả khảo sát do VietnamWorks vừa công bố, 72% công việc dành cho người mới ra trường tại Việt Nam có mức lương từ 251 – 500 USD, vào khoảng 5,7 - 11,4 triệu đồng.
Tuy nhiên, nhóm sinh viên mới tốt nghiệp lại xem và ứng tuyển nhiều nhất vào những công việc có mức lương 701 – 1.000 USD mỗi tháng (tương đương 15,9 – 22,6 triệu đồng). Thực tế, nhóm công việc có mức lương này đang cần tuyển ứng viên mới ra trường chỉ chiếm vào khoảng gần 6%.
Ngược lại, lao động có kinh nghiệm lại thấu hiểu hơn về mức lương trung bình trên thị trường. Họ thường xuyên xem các công việc có mức lương từ 701 đến 1.000 USD, tuy nhiên họ vẫn sẵn sàng tìm các cơ hội việc làm có mức lương thấp hơn mong đợi.
Về cấp quản lý, mức lương được nhiều doanh nghiệp đề xuất trả nhiều nhất là từ 701 đến 1.000 USD. Có hơn 41% số lượng công việc trả cho cấp quản lý vào mức lương này. Tuy nhiên nhóm ứng viên thuộc cấp quản lý xem và ứng tuyển nhiều nhất vào các vị trí có mức lương 1.000 – 2.000 USD, tức là cao hơn một bậc so với mức thị trường chung.
Nhiều người tìm việc đang mong đợi có mức lương cao hơn 1 - 2 bậc so với đề xuất của nhà tuyển dụng.
Nhìn chung, tại Việt Nam, không chỉ có nhóm sinh viên mới ra trường, mặt bằng mức lương doanh nghiệp đề xuất trả và mức lương lao động mong đợi đang có sự chênh lệch.
Cụ thể, mức lương trung bình được hầu hết nhà tuyển dụng thuộc các nhóm ngành nghề khác nhau đề xuất trả cho người tìm việc là vào khoảng 251 – 500USD. Tuy nhiên, ứng viên đến từ nhiều ngành nghề khác nhau, thuộc các cấp bậc khác nhau, đều có xu hướng ứng tuyển nhiều nhất vào các vị trí công việc có mức lương cao hơn từ 1 đến 2 bậc so với mức trung bình trên.
Đơn cử như Hành chính/Thư ký và Sản xuất, mức lương hai nhóm ngành nghề này nhận được nhiều hồ sơ ứng tuyển nhất là 501 – 700 USD, tức cao hơn 1 bậc so với mức lương trung bình. Các ngành như Kế toán; Truyền thông/Quảng cáo; Marketing; Xây dựng; Kiến trúc; Chăm sóc khách hàng; Xây dựng nhận được lượng hồ sơ ứng tuyển nhiều nhất cho các vị trí có mức lương 701 – 1000 USD, tức cao hơn 2 bậc so với mức trung bình.
TP HCM vẫn giữ vị trí cao nhất về mức lương trung bình trên toàn quốc. Theo đó, mức lương tối thiểu trung bình mỗi tháng của một người lao động là 456 USD, tức khoảng 10,3 triệu đồng (tức 124,4 triệu đồng mỗi năm).
Mức lương trung bình tối thiểu này cao hơn khoảng 38% so với mức lương trung bình của lao động toàn quốc. Theo Tổng cục thống kê, mức lương trung bình của lao động Việt Nam năm 2017 là 6,5 triệu đồng mỗi người mỗi tháng.
Hà Nội chỉ đứng ở vị trí thứ 5 trong danh sách về mức lương trung bình cao nhất, theo đó Hà Nội đang giữ mức lương tối thiểu là 407 USD (khoảng 9,3 triệu đồng mỗi tháng)
Đà Nẵng vươn lên vị trí thứ 2 với mức lương tối thiểu trung bình là 452 USD (khoảng 10,2 triệu đồng mỗi tháng). Hai trung tâm của ngành sản xuất là Bình Dương và Bắc Ninh lần lượt xếp ở vị trí thứ 3 và thứ 4 về mức lương cao trên toàn quốc. Mức lương trung bình tối thiểu ở hai tỉnh này lần lượt là 444 USD và 421 USD.
Viễn Thông