Trước đó, ngày 10/5, đại diện công nhân đã viết đơn gửi ban lãnh đạo công ty đề nghị giải quyết nguyện vọng trên. Sáng 11/5, không thấy hồi âm, công nhân đồng loạt nghỉ làm. Một số đến công xưởng và đã làm việc, nhưng thấy đồng nghiệp nghỉ nên cũng tự động nghỉ. Họ tụ tập trước cổng công ty.
Trao đổi với VnExpress, ông Nguyễn Lê Hùng, Phó giám đốc công ty Minh Trí, thừa nhận đã đưa ra định mức chậm. Nguyên nhân là một số nhân viên ở bộ phận tính định mức nghỉ đẻ. Hiện bộ phận này chỉ có 4 người, trong khi mỗi tháng công ty có hàng trăm mã hàng, mỗi mã có mấy chục công đoạn phải chi tiết hóa định mức.
Vẫn theo ông Hùng, cuối buổi sáng nay, lãnh đạo Công ty Minh Trí, đại diện lao động và Liên đoàn lao động quận Hoàng Mai đã cùng thương thảo. Công ty nhận khuyết điểm về việc đưa ra đơn hàng chậm, tuy nhiên cho rằng để giải quyết cần thời gian, "không thể ngày một ngày hai". Thời hạn cuối cùng được phía Minh Trí đưa ra là 10 ngày. Đại diện công nhân đã đồng ý đi làm lại từ ngày mai (13/5).
Cũng tham gia cuộc thương thuyết, Phó chủ tịch Liên đoàn lao động quận Hoàng Mai, bà Hoàng Thị Hạnh, đã xác nhận những thông tin ông Hùng nói. "Mâu thuẫn nhỏ này hoàn toàn có thể thương lượng, chưa đến mức phải đình công. Phía công ty hứa 2 ngày lao động tự nghỉ sẽ được tính là nghỉ không lương, không trù dập công nhân đình công", bà Hạnh bổ sung.
Công ty TNHH Minh Trí có 2.200 công nhân, chuyên về lĩnh vực may mặc. Đây là lần đầu tiên xảy ra đình công tại doanh nghiệp này.
Như Trang