Xin các bạn tư vấn. Tôi đang là nhân viên thử việc cho công ty tại TP HCM, thỏa thuận mức lương thử việc là 2,5 triệu đồng một tháng, thời gian 2 tháng. Nhưng trong hợp đồng thử việc lại có thêm khoản "lương chỉ được thanh toán 50%, sẽ thanh toán một lần khi ký hợp đồng". (Huỳnh Lâm)
Tôi xin hỏi, việc công ty giữ 50% lương là đúng hay sai? Mong nhận được tư vấn của các bạn.