Việt Nam đang thiếu một khu vực doanh nghiệp cỡ vừa để đủ sức tiếp cận với công nghệ mới, trở thành đối tác của các tập đoàn xuyên quốc gia, theo ông Vũ Tiến Lộc.
Chủ tịch VCCI - Vũ Tiến Lộc cho biết sau những vụ biểu tình quá khích, hiện đã có khoảng 80-90% doanh nghiệp nước ngoài hoạt động bình thường trở lại. Việt Nam cũng đang có những giải pháp tích cực để khôi phục môi trường đầu tư.
Tuy vậy, nguyên nhân ảnh hưởng chú yếu tới hoạt động của các đơn vị này vẫn là khó khăn về đầu ra.
Nhận xét trong vòng 10 năm qua, tinh thần doanh nhân đã có nhiều biểu hiện đi xuống, ông Vũ Tiến Lộc cho rằng đây là thời điểm cần xốc lại, để người kinh doanh có thể đóng góp nhiều hơn cho đất nước.
Lãnh đạo VCCI cho biết đã nộp lại số tiền này vào ngân sách Nhà nước và tiến hành kiểm điểm, rút kinh nghiệm trong toàn đơn vị.
Từ chỗ phát triển ồ ạt, có phần dễ dàng như "đi trảy hội", ông Chủ tịch VCCI cho rằng công việc của doanh nhân hiện nay giống với người nông dân, phải đổ mồ hôi, sôi nước mắt trên thửa ruộng của mình.
Ông Vũ Tiến Lộc, Chủ tịch Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) cho rằng doanh nghiệp nhỏ đang gặp khó khăn để phát triển lên quy mô vừa, nhưng điều đó không đồng nghĩa với việc không có cơ hội.
Cho rằng quy định làm thêm 300 giờ mỗi năm là quá ít, ảnh hưởng đến sản xuất, nhiều doanh nghiệp muốn cơ quan quản lý nới lỏng lên khoảng 600 giờ.
Giới doanh nghiệp và đại diện người lao động chưa tìm được tiếng nói chung về mức tăng lương tối thiểu của năm 2016.
So với khối FDI, tiếng nói của cộng đồng doanh nghiệp nội trong các cuộc vận động chính sách còn khá yếu thế.
Chủ tịch VCCI cho rằng nếu tăng cao như mức 16% mà Tổng liên đoàn Lao động đề xuất, giá thành của doanh nghiệp sẽ bị đội khoảng 5%, gây ảnh hưởng tới việc làm...
Tổng liên đoàn Lao động tiếp tục đề xuất tăng 2% so với phương án chốt của Hội đồng Tiền lương quốc gia, song đại diện giới chủ cho rằng nguyên tắc làm việc của hội đồng cần được tuân thủ.
Phó thủ tướng Vũ Đức Đam cho rằng GDP sẽ có thêm 1% nếu các giao dịch được chuyển sang điện tử, trong khi Chủ tịch VCCI Vũ Tiến Lộc khẳng định không dùng tiền mặt sẽ là văn hoá mới của người Việt.
Văn kiện Đại hội Đảng XII đặt mục tiêu xây dựng kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa, song phải theo các chuẩn phổ biến, hiện đại... khiến Chủ tịch VCCI tin rằng lựa chọn thể chế tới đây của Việt Nam sẽ đi chung con đường với nhân loại.
Ông Vũ Tiến Lộc nhận định 2016 sẽ là năm cạnh tranh khắc nghiệt nên doanh nghiệp Việt Nam cần tiếp tục dũng cảm để vượt qua khó khăn.
Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) 2015 được công bố ngày mai (31/3), trong bối cảnh khả năng thu hút và giữ chân nhà đầu tư đang là mối quan tâm lớn của các địa phương.
TP HCM tụt 2 bậc xuống xếp thứ sáu, trong khi Hà Nội ghi nhận sự cải thiện, song vẫn xếp thứ 24 trên 63 tỉnh thành được Báo cáo Năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) 2015 khảo sát.
Giải thưởng ghi nhận thương hiệu Sacombank được người dùng tín nhiệm, đi đầu trong đổi mới khoa học công nghệ, bảo vệ môi trường, hoạt động xã hội, từ thiện.
Thể chế chậm đổi mới, tình trạng thương mại hoá thiết chế công, ưu tiên nguồn lực cho một số doanh nghiệp thân hữu là những rào cản phát triển với Việt Nam được các chuyên gia chỉ ra.
Trong phiên họp của Hội đồng tiền lương quốc gia giữa tuần này, đại diện người lao động đề xuất tăng lương tối thiểu 250.000-400.000 đồng năm 2017, trong khi phía VCCI chỉ đồng ý tăng 100.000-180.000 đồng.