Lo lắng cho người khác có thể gây hại cho chính mình Các nhà khoa học đưa ra thuật ngữ "sự mệt mỏi trắc ẩn" để miêu tả tình trạng một người nào đó mệt mỏi, cáu kỉnh... khi quan tâm nhiều đến một ai đó.
Nhảy việc không giúp giảm căng thẳng, mệt mỏi Đổi sếp, đồng nghiệp và môi trường làm việc không khiến người lao động bớt áp lực hơn chỗ làm cũ.
