Công đoàn cho rằng Hội đồng tiền lương quốc gia cần sớm họp bàn tăng lương tối thiểu để điều chỉnh cùng với cải cách tiền lương vào tháng 7/2024.
Theo PGS.TS Vũ Quang Thọ, những tranh luận trong Hội đồng tiền lương luôn là "cuộc chiến gay gắt", mất 5 năm để khiến lương tối thiểu từ thấp hơn 60% tiến tới cân bằng với mức sống tối thiểu.
Hà NộiTổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề xuất tăng lương tối thiểu vùng từ ngày 1/7, mức tăng cụ thể chưa được tiết lộ.
Bộ Lao động Thương binh và Xã hội bác hai đề xuất của Tổng liên đoàn lao động về tăng lương tối thiểu và chuyển thời điểm tăng lương.
Chín thành viên Hội đồng Tiền lương quốc gia đồng ý chưa tăng lương tối thiểu năm 2021, bốn người từ Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam không bỏ phiếu.
Hội đồng Tiền lương Quốc gia ngày 23/6 bàn thảo việc chưa tăng lương tối thiểu vùng hoặc xem xét điều chỉnh tăng 2,5% từ ngày 1/7/2021.
Tiền lương tối thiểu vùng năm tới sẽ tăng thêm 6,5%, tức từ 180.000 đồng đến 230.000 đồng.
Trong phiên họp của Hội đồng tiền lương quốc gia giữa tuần này, đại diện người lao động đề xuất tăng lương tối thiểu 250.000-400.000 đồng năm 2017, trong khi phía VCCI chỉ đồng ý tăng 100.000-180.000 đồng.
Tổng liên đoàn Lao động tiếp tục đề xuất tăng 2% so với phương án chốt của Hội đồng Tiền lương quốc gia, song đại diện giới chủ cho rằng nguyên tắc làm việc của hội đồng cần được tuân thủ.
Phương án cuối cùng được đưa ra sau cuộc bỏ phiếu của Hội đồng Tiền lương quốc gia trưa nay là tăng trung bình 12,4%.
Cuộc đàm phán về mức tăng lương sáng nay lại bất thành, khi đại diện người lao động bảo lưu quan điểm muốn tăng hơn 16%, trong khi cộng đồng doanh nghiệp cho rằng 9-10% là hợp lý.
"Doanh nghiệp nào cũng nói người lao động là vốn quý nhưng đụng đến tiền lương lại cò kè bớt một thêm hai. Toàn những lời nói sáo rỗng", ông Mai Đức Chính, Phó chủ tịch Tổng liên đoàn lao động Việt Nam nói.
Nhận định tích cực về sự ra đời của Hội đồng Tiền lương quốc gia nhưng theo ông Gyorgy Sziraczki, Giám đốc Văn phòng Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) tại Việt Nam, chính sách lương tối thiểu cần hướng tới mục tiêu công bằng, hiệu quả hơn.
