Đề nghị phạt Công ty Thuận Thiên 9,7 triệu đồng

Sáng qua, UBND huyện Dĩ An, tỉnh Bình Dương đã thông qua tờ trình của Thanh tra huyện về việc xử phạt hành chính đối với những hành vi vi phạm luật lao động của Công ty Thuận Thiên. Theo đó, đơn vị này đã vi phạm 13 điều khoản của Bộ Luật lao động, bị đề nghị xử phạt 9,7 triệu đồng.

Những điều khoản bị vi phạm là: không giao kết hợp đồng lao động; không khai trình về việc sử dụng nhân công với cơ quan quản lý; không đăng ký nội quy làm việc; không tổ chức khám sức khoẻ cho công nhân trước khi tuyển dụng cũng như khám sức khoẻ định kỳ; vi phạm về thời gian làm việc; vi phạm về thời gian thử việc; không đóng bảo hiểm y tế; không thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội cho người lao động; áp dụng thời gian làm việc của công ty cho cả người chưa thành niên; không thành lập hội đồng hoà giải cơ sở; không có hội đồng bảo hộ lao động; vi phạm quy định thu phí đào tạo khi tuyển người vào học nghề; không trả công cho người học nghề trong thời gian trực tiếp làm ra sản phẩm.

Đoàn thanh tra đề nghị cảnh cáo với 3 hành vi: không thành lập hội đồng hoà giải, hội đồng bảo hộ lao động và vi phạm về thu phí đào tạo; đồng thời huỷ bỏ quy định của công ty về thu phí đào tạo. Còn lại 9 sai phạm, đoàn đề nghị UBND huyện ra quyết định xử phạt theo Nghị định 38 của Chính phủ với số tiền 9,7 triệu đồng và yêu cầu đơn vị này phải khắc phục tất cả sai phạm trước 15/12.

Tuy nhiên, nhiều người không đồng tình với tờ trình trên, bởi có nhiều sai phạm chưa được làm rõ. Ví dụ khoản 3, điều 11, Nghị định 38/CP nêu rõ: "Xử phạt 2 triệu đồng đối với hành vi lợi dụng danh nghĩa dạy nghề, truyền nghề để trục lợi, bóc lột sức lao động". Trong khi đó, Công ty Thuận Thiên không hề có chức năng dạy nghề, nhưng vẫn tuyển dụng lao động dưới dạng học nghề, sau đó bắt làm việc như công nhân.

Giải thích điều này, ông Lê Văn Hoàng, Phó chủ tịch UBND huyện nói: "Đây mới là xử lý bước đầu và mọi chuyện chưa dừng lại. Sự việc tại Công ty Thuận Thiên, quan điểm của huyện là phát hiện sai tới đâu xử lý ngay tới đó, không cộng dồn để xử lý một lần. Cơ quan chức năng của huyện sẽ tiếp tục xác minh làm rõ và tiếp tục xử phạt. Trong trường hợp mức phạt trên 10 triệu đồng (mức tối đa cấp huyện được ra quyết định) thì sẽ đề nghị tỉnh ra quyết định xử phạt".

Ông Hoàng cho biết thêm, lãnh đạo huyện sẽ đề nghị UBND tỉnh và Sở Kế hoạch và Đầu tư xem xét việc đình chỉ hoạt động của Công ty Thuận Thiên để khắc phục các sai phạm.

(Theo Tuổi Trẻ)