Chánh án lên tiếng bảo vệ tính mạng của thẩm phán

Cử nhân luật không mặn mà nộp đơn xin việc, lương thấp, cán bộ có trình độ cao xin ra khỏi ngành... là thực trạng nguồn nhân lực của ngành kiểm sát, tòa án được Chánh án Trương Hòa Bình và Viện trưởng Trần Quốc Vượng nêu trước Quốc hội sáng 5/11.
> Kiểm sát viên sẵn sàng 'sòng phẳng' với luật sư

Sau 5 tháng nhậm chức, Chánh án TAND Tối cao Trương Hòa Bình cho biết, ngành tòa án đang thiếu khoảng 700 thẩm phán, chủ yếu tại các tòa ở khu vực Tây Nam bộ, Tây Nguyên và miền núi. Tuy vậy, nhiều cử nhân luật, người đủ năng lực, điều kiện lại không mặn mà với công việc tại tòa án.

Nhân lực của ngành kiểm sát cũng trong tình trạng trên. Việc cán bộ thiếu cả về số lượng lẫn chất lượng đã ảnh hưởng tới công tác giải quyết án. Theo Viện trưởng Trần Quốc Vượng, năm 2007, gần 2.900 vụ án viện kiểm sát chuyển sang tòa để xét xử đã bị trả lại, chiếm 5,1%. Tỷ lệ này tăng so với năm 2006.

44 trường hợp viện kiểm sát buộc tội nhưng tòa tuyên vô tội. Viện kháng nghị, tòa xử lại và chấp nhận 15 trường hợp là có tội. Song 16 người khác tiếp tục được tuyên không phạm tội. "Chắc chắn số người này là bị oan sai", ông Vượng cho biết.

Viện trưởng Trần Quốc Vượng thừa nhận, hồ sơ bị trả lại nhiều chủ yếu do một số điều tra viên và kiểm sát viên không thực hiện đầy đủ trách nhiệm như: thái độ làm việc thiếu cẩn trọng, năng lực yếu, chưa có sự phối hợp chặt chẽ... Trong thời gian tới, việc nâng cao chất lượng cán bộ sẽ là mục tiêu đột phá của ngành kiểm sát.

Để giải quyết "bài toán" nhân lực, Chánh án Trương Hòa Bình đề nghị miễn thi tuyển với một số cán bộ có trình độ, hợp tác với Bộ Tư pháp để đào tạo cán bộ... Ông Bình ước tính đến năm 2010 toàn ngành phải bổ sung khoảng 5.000 cán bộ (cả thư ký và thẩm phán) mới đáp ứng nhu cầu công việc.

Đại biểu Nguyễn Đình Quyền nhận xét: "Vấn đề chất lượng cán bộ tư pháp đã tồn tại từ nhiều năm nay, nhưng lại chậm được khắc phục". Ông cho rằng, thẩm phán thiếu là do cách tuyển chọn trong một số năm "có vấn đề".

Trước thực trạng trên, Chánh án Trương Hòa Bình đề nghị đổi mới thủ tục xét tuyển thẩm phán, công chức tòa án, bởi yêu cầu tuyển chọn cao, công việc luôn quá tải, chịu nhiều sức ép trong khi lương và phụ cấp lại chưa tương xứng. Người đứng đầu ngành tòa án đề nghị "cải cách tiền lương cho thẩm phán" bằng việc tăng trợ cấp hằng tháng 1 triệu đồng mỗi người.

Chánh án TAND tối cao cũng đặt vấn đề bảo vệ tính mạng của thẩm phán. Theo đó, tại các phiên tòa hình sự có lực lượng cảnh sát bảo vệ, những người gây rối ít có điều kiện ra tay. Song trong phiên xử án kinh tế, dân sự... không có lực lượng này, khi "sự cố" xảy ra không ai bảo vệ thẩm phán. "Chính phủ cần ra nghị định để bảo vệ cán bộ tòa án trong khi thi hành công vụ", ông Bình đề nghị.

Hoàng Khuê